نقش گزینش در افزایش سرمایه اجتماعی نظام اسلامی بسیار مهم است گزینش صحیح، تجلی شخصیتهایی فرهیخته همچون شهید سلیمانی را در پی دارد هر کسی خود را خرج ولایت کند، بزرگ میشود گزینش فعال، پویا و اثربخش، رکن پیشرفت سازمانهاست دلی لبریز از اخلاص، صفا و صمیمیت، گزینش نیروهای متعهد و خدمت رسان به نظام را به دنبال دارد
به گزارش جامعه ایده آل به نقل ااز روابطعمومی سازمان راهداری و حمل و نقل جادهای، در این گردهمایی جعفری دبیر هیات مرکزی گزینش وزارت راه و شهرسازی تاکید کرد: بهبود معیارها و روزآمدی روش های گزینش منابع انسانی به منظور جذب نیروی توانمند متعهد و شایسته و پرهیز از تعیین نظریهها و نگرش های سلیقه ای شاخصه های اصلی رویکرد گزینش در راستای گام دوم انقلاب اسلامی است.
وی تصریح کرد: در حوزه برنامهریزی حتماً باید افراد صالح گزینش شوند چنانکه در توسعه منابع انسانی جذب افراد صالح نه تنها برای اقتصاد بلکه در تمام حوزهها از جمله سیاست و فرهنگ جزء ضروریات است.
جعفری افزود: انتخاب و گزینش کارگزاران نظام، توجه به تعهد، تخصص و تسلط و همراهی آنها با دیدگاههای کلان نظام و مقام معظم رهبری دارای اهمیت ویژه ای است و گزینش صحیح، افزایش سرمایه اجتماعی نظام را به دنبال دارد.
بر اساس این گزارش داریوش امانی معاون وزیر و رئیس سازمان راهداری و حمل و نقل جادهای نیز طی سخنانی اظهار داشت:
باید مکتب حاج قاسم سلیمانی و شهدا را درک کنیم و برای ارائه خدمت بی ادعا به مردم تلاش کنیم.
وی خاطرنشان کرد: تشخیص صحیح و گزینش نیروهای متعهد، تجلی شخصیتهایی فرهیخته همچون شهید سلیمانی را در پی دارد که به عنوان چهرهای منطقهای و بین المللی و به عنوان اسوه مقاومت مطرح شد.
معاون وزیر راه و شهرسازی افزود: امروز کارکنان سازمان راهداری و حمل و نقل جادهای در سازمانی فعالیت میکنند که خدمات متنوعی را به مردم ارائه میدهد و امیدواریم در مسیر شهیدان فعالیت کرده و عاقبت بخیر شویم.
حجت الاسلام و المسلمین رضایی معاون آموزش هیات عالی گزینش نیز در این گردهمایی تصریح کرد:
هر کسی که خود را خرج ولایت کرد، بزرگ شد،چنانکه حضرت زهرای اطهر (س) خود را خرج ولایت کرد و محور آفرینش شد. حاج قاسم سلیمانی هم اگر عزیز ملت شد، ثمره همین امر بود.
وی افزود: گزینشگران هم اگر خرج ولایت شوند، برکت و اثرگذاری در کارشان ایجاد میشود.
در این گردهمایی هاشمی نیا سرپرست هیات مرکزی گزینش وزارت راه و شهرسازی گفت:
هدف هیات مرکزی گزینش تحقق منویات مقام معظم رهبری و اجرای مفاد قانون گزینش و انجام اقدامات موثر است.
گزینش فعال، پویا و اثربخش، رکن پیشرفت سازمانهاست و با جذب افراد صالح، متعهد و توانمند و نظارت، هدایت و ایجاد وحدت رویه، نقش موثری در گزینش سرمایه های انسانی و در راستای گام دوم انقلاب اسلامی میتواند داشته باشد.
صادقی معاون هیات عالی گزینش در گردهمایی اعضای هستههای گزینش شرکتها و سازمانهای تابعه وزارت راه و شهرسازی نیز گفت:
دلی لبریز از اخلاص، صفا و صمیمیت میتواند گزینش نیروهای خدمترسان و انسان های بی توقع، بی تکلف را در پی داشته باشد که در خدمت نظام اسلامی باشند وبا عشق و علاقه کار کنند.
وی افزود: باتوجه به حجم بالای مخاطبان و مراجعان وزارت راه و شهر سازی و خدمت رسانی این وزارتخانه به عموم مردم، گزینش در این وزارتخانه از اهمیت شایانی برخوردار است.